10+ years' experience in executive search industry. He had held senior positions in the largest international executive search firms and the largest domestic executive search firm. Alan has demonstrated an illustrious and consistent track record of successes in account management as well as assignment delivery.

职位描述 Saas平台项目经理

职位名称:    项目经理

工作地点:    上海

工作类别:    SaaS平台项目

公司性质:    数据分析及AI开发协作平台

工作职责

  • 能够根据需求设计项目方案与实施计划
  • 评估项目CAC与LTV
  • 制定项目计划,进行项目风险预测与管控,及时跟踪解决项目问题;
  • 负责项目落地的组织、协调、管理工作
  • 能够将项目过程的知识经验进行沉淀和规范

任职资格

  • 本科或以上学历,理工科背景优先;
  • 较强的跨部门沟通能力、组织协调和问题解决的能力,能够同时处理多个项目,有项目群管理的能力;
  • 思路清晰、具备较强的逻辑分析能力、具备处理复杂问题的判断和解决能力;
  • 对数据分析、数据科学领域感兴趣,有较强的自主学习能力,能够自主学习相关领域知识。
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职位描述 音频专家

职位名称:    音频专家

工作地点:    深圳

工作类别:    技术专家

公司性质:    中国大型电子、电器制造集团

 

工作职责

  • 音频设计的最佳实践,以创新手机和平板电脑新技术原型的创新能力;
  • 对音频扩音器/麦克风/软件技术的发展趋势、主流技术和新兴技术的发展趋势有明确的预见和判断,并及时提出建议;
  • 负责手机及其他消费品的音频架构设计与分析
  • 音频设计趋势及可行性报告、系统设计、详细设计、关键问题分析、技术总结;
  • 解决新功能原型(如手机或其他产品)的音频原型制作/测试/调试中的问题。

 

日常工作

  • 负责音频效果的设计和优化。通过对行业音频效果实施或竞争技术研究的跟踪分析,掌握行业移动音频系统的发展趋势,研究和布局音频整体效果解决方案,规划音频子系统。性能规范和技术发展路线图,及时发现产品的技术差距,并迅速在手机解决方案中实施,以获得行业音频指标。
  • 负责音频效果的精细化设计,从呼叫、音乐播放、录音和音频人机交互等方面对效果优化方案的布局和设计进行精细化,并向开发人员提出电声器件、布局、结构、算法等要求。ELOP音效评估方案,整体音效达到行业领先水平。
  • 组织技术突破,故障诊断,为音频需求提供解决方案。
  • 负责移动音频常见问题的细化设计基线和逆向改进建议,指导前端架构设计,测试拦截方案优化和开发验收准则。

任职资格

  • 学士学位8年以上,硕士学位6年以上;
  • 声学、语音识别、语音信号处理优先;
  • 具有6年以上音频领域经验,熟悉手机电声设备,具有手机音频相关开发经验、开发经验、手机音频测试调试能力者优先;
  • 有高通或MTK手机项目音频体验者优先; 
  • 专业知识:声学、语音识别、语音到文本、人工智能、手机硬件设计;
  • 熟练使用QACT等多种音频设计、仿真、调优工具;
  • 良好的英语读写能力,能用英语进行英语交流,能用简单的口头交流进行英语交流;
  • 软技能:工作积极,责任心强,良好的沟通能力和团队精神。
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JD of Senior Developer (.Net)

POSITION:    Senior Developer (.Net)

LOCATION:    Shanghai/Nanjing, China

JOB TYPE:     Developer/ETL/SSIS/SQL Server/In-House IT

REPORT TO:    In-house IT Director

COMPANY:     A global data-driven, technology-enabled performance marketing agency

INTRODUCTION/OBJECTIVE:

The Senior Developer candidate must be a dynamic contributor, passionate about software development and committed to making a difference in an organization filled with smart, creative people. The incumbent will be part of a team responsible for the development and support of various SaaS (Software as a Service) integration solutions (Salesforce, Workday, Concur), traditional back-office systems (HRIS, Finance, etc.), and strategic data ···>>> More Detailed

职位描述 销售经理(Saas产品)

职位名称:    销售经理(Saas产品)

工作地点:    上海

工作类别:    销售经理/ERP销售/销售总监

公司性质:    国内领先HR Saas服务提供商

 

工作职责

  • 根据公司的销售策略发展并执的销售计划
  • 不断发现和发展潜在客户以保证稳定的销售管道
  • 准确全面解公司产品的优势和特点,熟练演示公司产品
  • 主导并推动整个销售流程,完成销售预测和客户签约目标
  • 同产品和市场团队一起,不断回顾总结,优化销售策略和流程
  • 随着团队扩张,开始管理销售团队

 

任职资格

  • 优秀的学习能
  • 2年以上SAAS销售经历
  • 良好的销售纪录,优秀的销售能
  • 如果有ATS或其它招聘相关产品或服务的销售经验更好
  • 如果有领导团队的经历更好
  • 强烈的进取心和责任心
  • 优秀的人际交往能
  • 团队意识强
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JD of Enterprise Sales Leader – Vice President

POSITION:    Enterprise Sales Leader – Vice President

LOCATION:    Shanghai, China

JOB TYPE:     Sales VP

COMPANY:     A global data-driven, technology-enabled performance marketing agency

ROLE PURPOSE

The vertical Enterprise Sales Leader (ESL) is responsible for the growth of company’s revenue through the acquisition of New Logo prospects and select New Existing opportunities. This individual will develop the go to market and sales strategies for their respective Vertical and drive the sales process in the attainment of new business. The ESL will effectively work across Company BU’s to identify and drive ···>>> More Detailed

JD of Manager (Management Consulting)

POSITION:    Manager (Management Consulting)

LOCATION:    Shanghai

JOB TYPE:     Management Consulting/Project Manager

REPORT TO:    Head of Department

COMPANY:     One of the global top consulting firm

INTRODUCTION/OBJECTIVE:

COMPANY is a global network of professional firms providing audit, tax and advisory services, with an industry focus. The aim of COMPANY member firms is to turn knowledge into value for the benefit of the firms’ clients, people and the capital markets. COMPANY is a recognised market leader with offices in 16 cities in China.

KEY RESPONSIBILITIES:

  • Managing a team of COMPANY professionals
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JD of Java Team Leader

POSITION:    Java Team Leader

LOCATION:    Shanghai, China

JOB TYPE:     Java/Team Lead/Technical/Banking IT

REPORT TO:    SVP

COMPANY:     The global leading financial service group

INTRODUCTION/OBJECTIVE:

As part of this team, you will be involved in one of the most significant platform changes happening within Equity Derivatives. As a group, the entire division is going through an enormous growth, and within the Data area, we have a huge re-architecture to undertake to move from our existing C# services to Java. The team is critical to the success of this program and ···>>> More Detailed

职位描述 副总经理(技术支撑平台)

职位名称:    副总经理(技术支撑平台)

工作地点:    上海

工作类别:    技术团队管理/平台设计

公司性质:    网络科技集团公司

 

工作职责

  • 中心管理职位,负责技术支撑平台业务研发领域短期及长期规划,对中心中长期目标的达成产生重要影响,负责中心日常事务与公共事务的处理与协调。
  • 分管技术支撑平台研发部,负责核心技术及重点项目的整体把关,组织制定和实施重大技术决策和技术方案,指引互联网前瞻技术方向。
  • 协助中心总经理对技术体系各项业务工作进行指导、管理、推进、执行。

 

任职资格

  • 10年以上工作经验,5年以上大型互联网公司工作经验,3年以上电商工作经验,在BAT、携程、去哪儿、美团、大众点评等公司有工作经验者优先考虑。
  • 5年以上平台设计和架构经验; 3年以上总监级别管理经验;带领完成过跨体系跨团队项目。
  • 3年以上电商工作经验,熟悉电商平台的基础支撑业务,包括但不限于商品、商户、基础数据、交易、结算等;有孵化创新技术项目经验。
  • 正直、敬业、主动、视野开阔,有良好的领导力和管理思维。
  • 正规本科以上学历,硕士学历优先考虑。
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职位描述 资深Java工程师

职位名称:    资深Java工程师

工作地点:    上海

工作类别:    Java开发/编程/程序员

公司性质:    网络科技集团公司

 

工作职责

  • 承担中等规模研发新项目的设计工作。
  • 攻克项目中的开发技术难题,能独立负责项目的开发工作。
  • 提供最佳的技术研究、系统开发的方法及实践建议。
  • 能够完成复杂的研究、系统开发工作,视野广并能提出创新的研发方法。
  • 能带领一般规模的技术研究、系统开发团队。

 

任职资格

  • 本科及以上学历,计算机相关专业。
  • 扎实的Java编程基础,熟练单元测试和TDD, 精通Core Java、J2EE及JVM。
  • 3年以上大规模高并发访问的WEB应用系统设计经验和开发经验,对分布式系统原理有较深入的理解。
  • 熟悉常用开源框架并对框架有较深入理解,如Spring、Mybatis、Kafka、Redis等。
  • 熟练掌握常用数据库MySQL、SQL SERVER及Oracle等的开发,丰富的数据库设计经验,对大规模数据的容量规划及分库分表有丰富的经验。
  • 能在高压力情况下快速解决问题,具备出色的团队管理能力、逻辑思维能力及学习能力,具备出色的沟通力、需求分析能力及执行力。
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职位描述 资深Scrum Master

职位名称:    资深Scrum Master

工作地点:    上海

工作类别:    项目管理/敏捷开发/Scrum Master

公司性质:    网络科技集团公司

 

工作职责

  • 作为敏捷专家,引入敏捷开发实践或项目管理实践,结合产品与团队特点,制定有针对性的效率提升方案。
  • 指导与推动公司级的敏捷转型,构建持续交付能力,提升整体交付速度、质量与效率。
  • 对工程师进行日常操作辅导,帮助项目负责人识别项目问题和风险,在软件交付和质量保证方面,进行持续改进。

 

任职资格

  • 5年以上软件行业从业经验,2年以上Scrum Master或敏捷教练经验,精通Scrum、敏捷方法,熟悉敏捷工程技术实践,获得CSM认证者优先。
  • 具备出色的沟通、协调和解决问题能力,优秀的组织规划能力及执行能力,责任心强,能承受压力。
  • 有互联网行业产品研发管理或咨询经验,有电商行业经验者优先。
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