2012年11月3日，全球餐厅网络最大的餐饮集团――肯德基、必胜客所属百胜餐饮集团在上海理工大学报告厅举行了一场别开生面的”百战职场，胜在起点”百胜储备经理校园选拔活动。通过前期宣传，活动现场吸引了百余名来自沪上各大高校的莘莘学子齐聚一堂、各展才艺，争聘储备经理一职，最终决出三名候选人进入下一轮选拔。
奇客顾问的创始人，人力资源管理专家罗俊杰（Alan Luo）作为本次的特邀嘉宾评委，在宣讲会前接受上海人文艺术频道的新青年栏目组采访时表示：”作为刚毕业的应届毕业生，人生的第一份工作，将会对未来的职业发展方向起着非常重要的作用，因此选择一个适合自己的公司尤为重要。抓住职场机遇，百胜的阶梯形职业发展规划，会使你有更长远的发展空间！”
据悉，百胜今年会在全国招募15000名储备经理，百胜将通过”黄埔军校”，给初出茅庐的大学生提供完整成熟的培训发展体系，平均四年，即有机会培育成为餐厅经理，进而培育成商业领军人物。
图：上海理工大学报告厅
百余名求职者热情参与 开放性问题富挑战性
离宣讲会开始还有半小时，上海理工大学综合楼报告厅内便迎来了一波又一波的求职者，很多求职者还远道从复旦、华师大赶来。不过，若想进入全球最大的餐饮企业百胜餐饮集团，并获得成为储备经理的机会，求职者还得”过五关斩六将”。
