JD of Lead Analyst(SAS)

Position:    Lead Analyst Location:    Shanghai and Nanjing, China Industry Type:     Data Analytics Company:     A global data-driven, technology-enabled performance marketing agency   Introduction: The analytical team is responsible for leading all analytic engagements within the company. This role is to design innovative analytic solutions to solve complex business problems. Through analytically derived insights, we often provide our clients…

JD of SSE(Hadoop/Spark/AWS)

POSITION:    Senior Software Developer(Hadoop/Spark/AWS) LOCATION:    Shanghai/Nanjing, China JOB TYPE:     Software Developer COMPANY:     A global data-driven, technology-enabled performance marketing agency KEY RESPONSIBILITIES: Work closely with the business unit and solution leads to better understand the requirements and ensure an on-time and quality delivery Lead a team of developers and provide technical guidance as and when necessary Design, develop…

JD of Technical Support Consultant(Level 2)

POSITION:    Technical Support Consultant LOCATION:    Guangzhou/Shanghai, China     JOB TYPE:     Technical Support(Level 2) COMPANY:     A global top ERP solution provider KEY RESPONSIBILITIES: Is assigned technical support incidents of higher severity levels related to core company products and multiple add-on products including Qxtend. To learn multiple company add-on products and start handling customer incidents reported in relation to the…

职位描述 高级产品经理(线下分销运营方向)

职位名称:    高级产品经理(线下分销运营方向) 工作地点:    北京 工作类别:    系统设计/产品设计 公司性质:    国内顶尖的移动互联网公司   工作职责 带领研发团队成员进行线下分销,零售系统的设计,开发和维护,保障系统稳定运行; 梳理,规范业务流程,业务系统架构; 负责技术团队的建设与管理,制定和完善开发规范; 与多个业务部门充分沟通协调,提升业务部门工作效率,管控风险。   任职资格 计算机或相关专业统招本科及以上学历; 有5年以上线下3C产品的零售,分销系统的设计和产品开发经验。对零售,分销系统设计非常熟悉; 对线下零售,分销业务流程非常熟悉; 精通常见的产品设计工具; 对数字和KPI敏感,有能力根据数字报告进行科学分析和信息汇总; 有极强的语言文字表达能力,系统实施能力和跨部门沟通协调能力; 有大型互联网公司工作经历,外企工作经验者优先。

职位描述 高级产品经理(物流方向)

职位名称:    高级产品经理(物流方向) 工作地点:    北京 工作类别:    系统设计/产品设计 公司性质:    国内顶尖的移动互联网公司   工作职责 带领研发团队成员进行仓储和物流系统的设计,开发和维护,保障系统稳定运行; 梳理,规范业务流程,业务系统架构; 负责技术团队的建设与管理,制定和完善开发规范; 与多个业务部门充分沟通协调,提升业务部门工作效率,管控风险。   任职资格 计算机或相关专业统招本科及以上学历; 有5年以上仓储和物流系统的设计和产品开发经验。对仓储系统,物流运输系统的设计非常熟悉; 对仓储和运输业务流程非常熟悉; 精通常见的产品设计工具; 有极强的语言文字表达能力,系统实施能力和跨部门沟通协调能力; 有大型互联网公司工作经历,外企工作经验者优先。  

职位描述 高级产品经理(售后方向)

职位名称:    高级产品经理(售后方向) 工作地点:    北京 工作类别:    系统设计/产品设计 公司性质:    国内顶尖的移动互联网公司   工作职责 带领研发团队成员进行售后系统的设计,开发和维护,保障系统稳定运行; 梳理,规范业务流程,业务系统架构; 负责技术团队的建设与管理,制定和完善开发规范; 与多个业务部门充分沟通协调,提升业务部门工作效率,管控风险。   任职资格 计算机或相关专业统招本科及以上学历。 有5年以上3C产品售后IT系统的设计和产品开发经验,对3C产品的售后工作流程非常了解。 对售后备件,中转,仓储和物流业务流程非常熟悉。 精通常见的产品设计工具。 有极强的语言文字表达能力,系统实施能力和跨部门沟通协调能力。 有大型互联网公司工作经历,外企工作经验者优先。

职位描述 高级产品经理(客服方向)

职位名称:    高级产品经理(客服方向) 工作地点:    北京 工作类别:    系统设计/产品设计 公司性质:    国内顶尖的移动互联网公司   工作职责 带领研发团队成员进行客服系统的设计,开发和维护,保障系统稳定运行; 梳理,规范业务流程,业务系统架构; 负责技术团队的建设与管理,制定和完善开发规范; 与多个业务部门充分沟通协调,提升业务部门工作效率,管控风险。   任职资格 计算机或相关专业统招本科及以上学历; 有5年以上国内外大公司客服系统的设计,开发和架构经验。对客服工作流程非常了解。 精通常见的产品设计工具; 有极强的语言文字表达能力,系统实施能力和跨部门沟通协调能力。 有大型互联网公司工作经历,外企工作经验者优先。

职位描述 副总经理(技术支撑平台)

职位名称:    副总经理(技术支撑平台) 工作地点:    上海 工作类别:    技术团队管理/平台设计 公司性质:    网络科技集团公司   工作职责 中心管理职位,负责技术支撑平台业务研发领域短期及长期规划,对中心中长期目标的达成产生重要影响,负责中心日常事务与公共事务的处理与协调。 分管技术支撑平台研发部,负责核心技术及重点项目的整体把关,组织制定和实施重大技术决策和技术方案,指引互联网前瞻技术方向。 协助中心总经理对技术体系各项业务工作进行指导、管理、推进、执行。   任职资格 10年以上工作经验,5年以上大型互联网公司工作经验,3年以上电商工作经验,在BAT、携程、去哪儿、美团、大众点评等公司有工作经验者优先考虑。 5年以上平台设计和架构经验; 3年以上总监级别管理经验;带领完成过跨体系跨团队项目。 3年以上电商工作经验,熟悉电商平台的基础支撑业务,包括但不限于商品、商户、基础数据、交易、结算等;有孵化创新技术项目经验。 正直、敬业、主动、视野开阔,有良好的领导力和管理思维。 正规本科以上学历,硕士学历优先考虑。

职位描述 资深Java工程师

职位名称:    资深Java工程师 工作地点:    上海 工作类别:    Java开发/编程/程序员 公司性质:    网络科技集团公司   工作职责 承担中等规模研发新项目的设计工作。 攻克项目中的开发技术难题,能独立负责项目的开发工作。 提供最佳的技术研究、系统开发的方法及实践建议。 能够完成复杂的研究、系统开发工作,视野广并能提出创新的研发方法。 能带领一般规模的技术研究、系统开发团队。   任职资格 本科及以上学历,计算机相关专业。 扎实的Java编程基础,熟练单元测试和TDD, 精通Core Java、J2EE及JVM。 3年以上大规模高并发访问的WEB应用系统设计经验和开发经验,对分布式系统原理有较深入的理解。 熟悉常用开源框架并对框架有较深入理解,如Spring、Mybatis、Kafka、Redis等。 熟练掌握常用数据库MySQL、SQL SERVER及Oracle等的开发,丰富的数据库设计经验,对大规模数据的容量规划及分库分表有丰富的经验。 能在高压力情况下快速解决问题,具备出色的团队管理能力、逻辑思维能力及学习能力,具备出色的沟通力、需求分析能力及执行力。

职位描述 资深Scrum Master

职位名称:    资深Scrum Master 工作地点:    上海 工作类别:    项目管理/敏捷开发/Scrum Master 公司性质:    网络科技集团公司   工作职责 作为敏捷专家,引入敏捷开发实践或项目管理实践,结合产品与团队特点,制定有针对性的效率提升方案。 指导与推动公司级的敏捷转型,构建持续交付能力,提升整体交付速度、质量与效率。 对工程师进行日常操作辅导,帮助项目负责人识别项目问题和风险,在软件交付和质量保证方面,进行持续改进。   任职资格 5年以上软件行业从业经验,2年以上Scrum Master或敏捷教练经验,精通Scrum、敏捷方法,熟悉敏捷工程技术实践,获得CSM认证者优先。 具备出色的沟通、协调和解决问题能力,优秀的组织规划能力及执行能力,责任心强,能承受压力。 有互联网行业产品研发管理或咨询经验,有电商行业经验者优先。